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《有效教學》學習心得

時間:2022-03-30 14:25:08 教學心得 我要投稿

《有效教學》學習心得

《有效教學》學習心得1

  暑假伊始,帶領全校教職工一起研讀《有效教學十講》。余文森教授以“對人的成全”為內在尺度,通過對課堂教學耐心、細致的省察,見微知著,道出許多啟人心智的關于有效教學的獨特見解。這是余教授二十幾年來對課堂教學觀察、思考所積淀下來的智慧結晶,讓人眺望到了教育中迷人的內景。

《有效教學》學習心得

  雖然只學習了前五講,但是發(fā)現(xiàn),平時教學實踐中的許多想法在這里得到了驗證,許多困惑在這里得到了解答。怎樣的教學才是有效教學?在書中余教授把新課程的改革說得很透徹,新課程教學就是要把以前的教學模式來個大改變,教師的教學就要花最少的時間獲得最好的效果,給學生更大的空間去發(fā)展個性,拓寬知識面。這就是有效教學的全部內涵。

  讀著前五講,有很多體會和感觸,其中最深刻的有三點:

  一、要從實際出發(fā),注重拓展的有效性

  《初中歷史課程標準20xx版》提出了鼓勵自主、合作、探究式學習,倡導教師教學方式和教學評價方式的創(chuàng)新,使全體學生都得到發(fā)展。為了貫徹這一新課程的理念,在教學中曾出現(xiàn)了“拓展探究熱”,只要能與課堂教學內容扯上點關系的就要拓展,老師在課堂上花很多的時間讓學生交流自己收集的資料,卻不加引導。過分拓展的結果是造成了寶貴的課堂教學時間的無謂浪費,忽視了文本內容的教學。

  二、要重視學生的“最近發(fā)展區(qū)”

  在課堂教學中,我們經常會遇到自認為設計得非常巧妙的一個問題提出后,學生并沒有積極回應?創(chuàng)設一個感覺良好的教學情境學生并沒有積極參與?這時我們常常會責怪學生基礎差,復習不及時,學習不主動。很少反思自己提出的問題、創(chuàng)設的情境是否與學生現(xiàn)有的'知識水平、生活經驗相匹配。

  讀了余教授這本書,我了解到了關于學生的“現(xiàn)有發(fā)展區(qū)”和“最近發(fā)展區(qū)”的理論,余教授指出:學生不能獨立解決,須在老師教導下,通過同學間的合作、幫助才能解決,這個問題就處在最近發(fā)展區(qū),教學正是要立足現(xiàn)有發(fā)展區(qū),針對最近發(fā)展區(qū)的問題展開。還指出:有效課堂應該運用靈活的方法,適應學生的實際和內容的要求。學生的參與程度與教師傳授知識的難易程度關系很大,如果知識難度超出了學生的理解能力,脫離原有的知識基礎,學生會心有余而力不足,如果知識過于簡單,學起來毫不費力,學生就會感到厭煩。只有難度適中,才能使學生在教學過程中產生積極的內心體驗,以高漲的情緒從事學習,充分激發(fā)思維能力,形成良好的課堂氣氛。

  這個理論讓我受到許多啟發(fā),這不就是要求我們在備課時充分地“備學生”嗎? 要從學生實際出發(fā),要面向豐富多彩的社會生活,善于開發(fā)和利用初中生已有的生活經驗,選取學生關注的話題,圍繞學生在生活實際中存在的問題,堅持正面引導,幫助學生理解和掌握拓展性的歷史閱讀。反思我們平時的教學,往往只關注教材,關注教學環(huán)節(jié),卻很少去了解學生已有的知識水平, 設計的教案因為不符合學生實際而讓課堂教學變成了教師的“獨角戲”,難以生成有效的學習成果,課堂教學的有效性也就可想而知了。

  三、要處理好預設和生成的關系

  預設是課堂有效學習的基礎,沒有預設即課前的精心準備——備課,課堂上就毫無章法;沒有生成,再好的預設也無用武之地,這就不能活學活用,也就失去了教學的最終意義。于是,如何處理好預設與生成的辯證關系,如何精心預設,如何促進生成,就成為新課程背景下的歷史課堂教學亟待解決的實際問題。

  新課程強調重視生成,這是眾所周知的,但余教授在書中也為我們列舉了一些生成的誤區(qū),特別是指出了重視生成并不表示可以忽視預設,并強調有了精心的預設才會有精彩的生成。

  如何預設?還是應“備學生”,“了解學生學習的客觀規(guī)律,把握本班學生的知識經驗背景和思維特點、興趣點、興奮點,把握思維活動的走向。”的確,“備學生”是一節(jié)課成功的重要條件。

  預設應是一種基于“生成”的預設,這樣才有利于教育創(chuàng)新,有利于學生的發(fā)展,使課堂更得心應手。完整的教學目標應是預期性目標和生成性目標的和諧統(tǒng)一。在教學目標的設計時思路可以是:師生互動——產生與預期目標不同的問題——提出新目標——產生新問題——尋找新方案——提出更高的追求目標。這樣將更有利于培養(yǎng)學生探究學習能力和以人為本的價值觀的形成,有利于學生的全面發(fā)展、終身發(fā)展,而教師也在“動態(tài)生成”的教學中獲得生命的活力與價值。以生為本,在預設中充分地尊重學生,提供學生探索“未知”的空間,這種全方位的預設就能使教師適時關注課堂生成的新情景、新內容、新方法、新過程,關注學生在課堂中個性化的生命活動,從而體現(xiàn)真正意義上的“以學定教”。

  提高課堂教學的有效性,是每一位教師追求的永恒主題。蘇霍姆林斯基說:“只有當教師的知識視野比教學大綱寬廣得無可比擬的時候,教師才能成為教育過程的真正的能手、藝術家、詩人!蓖瑯,只有當教師站的足夠高時,才能駕馭課堂,才能讓課堂教學的有效性落到實處。而要做到這一點,教師只有時?偨Y、不斷反思,終身學習。

《有效教學》學習心得2

  一直以來,人們衡量一個學校的好壞主要的依據(jù)便是“升學率”,家長們普遍對學生的期望值較高,學生和教師面臨的升學壓力很大。在這種環(huán)境下,學校的教學氣氛普遍十分沉悶,教師默默講,學生默默聽,大打題海戰(zhàn),升學率也有所成效,但教師和學生的負擔過重,事倍而功半。針對教學出現(xiàn)的問題,如何充分利用課堂45分鐘,有效地提高教學質量,減輕學生的課業(yè)負擔,《有效教學的理論與實踐》為我們提出了明確的方向。教師的每個教學策略,不僅要考慮自己怎樣教,更重要的是考慮學生怎樣學。

  1、課堂教學:一是以學生的發(fā)展為根本,著眼于學生素質的全面提高;二以思維訓練為核心,把思維訓練貫穿于課堂教學的全過程;三是以教師指導為基礎,充分發(fā)揮教師引導、誘導、疏導等作用。

  2、教與學的定位:一是教師角色由“主宰”變?yōu)椤爸鲗А,成為教學過程的組織者、指導者,意義構建的幫助者、促進者;二是學生的地位由“他主”變?yōu)椤白灾鳌,學生有學習的參與權、選擇權、評價權,從被動接受知識的桎梏中解放出來。課堂上突出學生的主體地位,不等于教學活動失去控制。教師正確的發(fā)揮主導作用,是充分實現(xiàn)學生主體地位的重要條件。

  3、教學形式多樣化。改變教學的組織形式,為學生創(chuàng)造參與探究的空間

 。1)培養(yǎng)學生進行探究的興趣。興趣是最好的老師,一旦學生對科學探究的方法產生認同,他們會把探究方法應用到各門學科的學習,改進學習習慣,思維方式。將對他們學會自我學習、終生學習打好基礎。

 。2)在集體教學中增加個別教學形式。一是讓學生展開討論。讓學生展開充分、自由的討論是學生參與教學過程一種必不可少的形式。討論的'方式多種多樣:有指導式討論,就是教師結合教學目的、教學內容提出一些問題,把學生分成若干小組,讓他們圍坐在一起,就教師提出的問題各抒己見,教師則不時地參與討論,或作一些提示、釋疑;也有自主式討論,就是教師把學生分成若干小組后,讓學生自學教材,自己發(fā)現(xiàn)問題,并進行自由式的討論,尋找答案。課前教師要認真?zhèn)湔n,精心設計討論題。一道好的討論題,既要緊扣教材的重難點,又能引發(fā)學生從不同角度對教材進行分析,還能夠引起學生興趣,激發(fā)學生思維的靈感。精心設計討論題,是一節(jié)討論課成功的前提。二是組織學習“互助組”。就是讓同座或鄰座的二至四位同學組成學習“互助組”,讓這些學生在思考老師提出的問題或討論時交頭接耳,商量答案,然后答問或發(fā)表自己的意見,這不僅能使學生之間增加參與學習的機會,而且可以使學生互相幫助,特別是對學習困難生提供有效的幫助。討論中,教師要隨時根據(jù)學生的發(fā)言情況,及時進行指導和調整溉要保持課堂的活躍氣氛,又不能使討論偏離主題,要確保教學目標的實現(xiàn)。教師是教學的組織者和指導者,教師恰當?shù)恼T導。適時的點撥,使“誘”和“思”不斷地轉化和升華,以利教學目標的實現(xiàn)。

 。3)進行師生易位,讓學生當小老師。教師就教材中的某個內容或某個問題,讓學生嘗試著上講臺教授給其他同學,聽課的同學可以向授課的“老師”提出問題,進行質疑,教師則適時進行點撥、指導。給學生提供一個有機會說的平臺,或把講臺分一半給他們,在一定的形式上保障學生學習主體地位的凸顯。這樣做有利于他們對知識的理解,有利于興趣的提高,有利于科學素養(yǎng)的形成。同時也對進一步養(yǎng)成良好的學習習慣,訓練嚴謹?shù)乃季S方式,培養(yǎng)細致耐心的實驗操作技能等都有一定的作用。

  講臺,傳統(tǒng)意義上是老師“傳經布道”的地方,通過這一講臺把大量的信息向學生發(fā)送,完成國家規(guī)定的教學任務。從某種意義上說,講臺是神圣的,權威的,讓人景仰;但從學生主體參與積極學習的角度看,講臺又不是老師一人獨享的,講臺應該是師生這個學習共同體共有的舞臺,誰都有權利在這個舞臺上展示自己,發(fā)展自己。讓學生上講臺來介紹對人有啟發(fā)的好題,做到精品共享;讓同學當小老師執(zhí)教預習內容,遵循學生的認知規(guī)律伙伴式互教互助,互相激勵;創(chuàng)設質疑釋疑氛圍,不斷進行思辯,感悟科學真諦;最后由老師總結,畫龍點睛,提綱挈領掌握所學知識;還有布置作業(yè)環(huán)節(jié),以每課一謎來拓展思維)等。這自然就涉及到教學形式的多樣化。

  除讓學生做小老師上課之外,我們還可以讓學生出試卷,進行自測,等等。學生成為了學習的主人。

《有效教學》學習心得3

  這本書理論與實踐相結合,依據(jù)一線教師的關注程度和需要進行問題的提煉,從學生的眼光、學生的發(fā)展需求來看待和剖析識字寫字教學、閱讀教學、作文教學、口語交際教學四個方面存在的問題,并提供教師解決問題的策略。都是采用:提出問題→反思問題→解決問題→選取教學事例這樣的步驟來寫,并且每一環(huán)節(jié)都有一線教師的教學事例,這些事例我讀起來愛不釋手,基本上都是教學中經常遇到的問題或困惑,指導性非常好。例如:課外閱讀如何進行有效指導的問題,就給了我極大的啟示:

  一、發(fā)現(xiàn)問題。

  1、現(xiàn)在,能進行閱讀指導的家長不多,且家長對學生指導也較多的受到自身的學識水平和職業(yè)的影響。

  2、不少語文教師對學生課外閱讀的指導還多停留在“號召”上,缺乏切實有力的措施,少數(shù)教師甚至是放任自流。

  二、反思自己。

  課標很重視課外閱讀板塊,但自身很少能給予有針對性的指導,并缺乏具體的實施計劃的指導。

  三、怎么做。

  1、激發(fā)閱讀興趣是關鍵。以美國一個教師為例,她在教一年級學生時,設計了種種“快樂的家庭作業(yè)”,如:閱讀同學們的名字等,很有意思。

  2、怎樣指導學生讀呢?

  一是讀物推薦課。

  二是讀書方法指導課。

  三是讀后敘述課。

  四是交流評論課。

  五是讀書筆記輔導課。

  書中對這些內容都進行了詳細的講解,用起來非常方便。通過學習這本書,不光使我學會了怎么做,而且理解了為什么這么做。讀這本書,我在學中做,在做中學,這就是陶行知先生所提倡的教學做合一吧!

  何謂有效教學?專家早有定論,是指在師生雙方的教學活動中,通過運用適當?shù)慕虒W策略,使學生的基礎性學力、發(fā)展性學力和創(chuàng)造性學力得到很好的發(fā)展!痘A教育課程改革綱要(試行)解讀》中也明確指出:所謂“有效”,主要是指通過教師在一段時間的教學之后,學生所獲得的具體的進步或發(fā)展。也就是說,學生有無進步或發(fā)展是教學有沒有效益的唯一指標。我讀了《有效教學》這本書后,對此也頗有一些感受。

  教學有沒有效率,并不是指教師有沒有教完內容或教得認真不認真,而是指學生有沒有學到什么或學生學得好不好。如果學生不想學或者學習沒有收獲,即使教師教得很辛苦也是無效教學。同樣,如果學生學得很辛苦,但沒有得到應有的發(fā)展,也是無效或低效教學。那么,教師教學行為的有效性即是有效教學得以實現(xiàn)的.關鍵因素之一。

  一、制定教學目標的有效性

  教學目標是課堂教學的核心和靈魂,在教學活動中有定向的作用,對保證課堂教學有效開展至關重要。有效的教學目標的設計首先要求準確和明確。教學目標的準確應定位于學生素質的全面發(fā)展,即不僅重視學生對語文知識的適度掌握,更要重視培養(yǎng)學生的語文運用能力以及創(chuàng)新思維能力;不僅重視發(fā)展學生的智力因素,而且注重發(fā)展學生的非智力因素。當然,目標眾多,并非時時處處都要一應俱全,面面俱到。具體到一篇課文、一節(jié)課,可以適當增刪,有所側重。

  二、激發(fā)學習興趣的有效性

  “興趣是最好的老師”。傳統(tǒng)的學習方式過分強調接受和掌握,從而使學習成了純粹被動地接受記憶的過程,學生體驗不到學習的樂趣,所以,在教學的過程中首先注重學生的情感體驗,注重激發(fā)與培養(yǎng)學生語文學習的興趣,引起師生情感的共鳴。

  三、注重學習講授的有效性

  講授是課堂中最直接體現(xiàn)教師素養(yǎng)和功底的一種教學方法,始終是課堂教學活動中不可缺少的一部分。有效講授要注意少而精,唯其少,才重點突出,引發(fā)聽者的重視;唯其精,才可能在師生互動中起到強化、畫龍點睛的作用。反之,若講授面面俱到,講的太多太泛,學生聽課時的思維則會處于“休眠”狀態(tài)。此外,有效講授還應遵循可接受性原則,若講的太深奧,學生聽課時的思維則會處于“茫然”狀態(tài)。因此,因材施教,因“生”施教,才能充分發(fā)揮學生的潛能,進而在教師的引導下,學生才能漸入課文的佳境,漸入學習的佳境。

  四、注重學習指導的有效性

  當學生的話題方向偏離課堂主題時,教師的課堂指導應體現(xiàn)出適時合理的引導性,將學生的思維引回到課堂主線上來;當學生的思路阻塞,處于瓶頸狀態(tài)時,教師應本著“不憤不啟、不悱不發(fā)”的原則,體現(xiàn)指導的啟發(fā)性,推動學生思維向前行進;當學生的理解出現(xiàn)不足或錯誤時,教師的指導應注意體現(xiàn)激勵性,積極努力地發(fā)現(xiàn)學生的可取處、閃光點,即時反饋,最大程度地保護學生參與課堂的熱情,努力讓學生看到自己的成功處和改進、發(fā)展的途徑和方向。

  五、實現(xiàn)學習評價的有效性

  現(xiàn)代心理學研究證明:內部動機比外部刺激更具持久作用,人的成長進步關鍵在于自我心智的發(fā)展。因此,在語文課堂教學中,應發(fā)揮激勵性評價的真正作用,實現(xiàn)多元激勵性評價,以促進學生自主發(fā)展,提高課堂教學效率。如在作文教學中,可進行習作互評、互改、組內評議、集體點評等活動,以學生激勵為評價主體,通過學生互評互議,構建各抒己見、張揚個性的和諧、民主的課堂氛圍,以達到激發(fā)學習的積極性和提高學生自信心的作用。

  實施有效教學,要求教師更多地關注學生的進步和發(fā)展,關注單位時間內學生的學習結果與學習過程,關注教學反思,不斷地改變和調整自己的教學策略單調的、缺乏情趣的教學要剔除;灌輸式的、不能體現(xiàn)學生主體地位的教學要剔除;同樣的做秀式的、華而不實的教法也必須剔除。

  有效的教學要求教師能有效地講授、有效地提問、有效地激勵,自己“教”得不苦,學生“學”得不累卻能得到真實的進步和成長。這實乃是教師教學藝術的體現(xiàn),是我們一線教師孜孜以求的教學之崇高境界。

《有效教學》學習心得4

  有效教學是為了提高教師的工作效益、強化過程評價和目標管理的一種現(xiàn)代教學理念。通過這次學習使我對有效教學有了更深刻的理解和認識。有效教學的核心就是教學的效益,即什么樣的教學是有效的。所謂“有效”,主要是指通過教師在一段時間的教學后,學生所獲得的具體進步或發(fā)展。教學有沒有效益,并不是指教師有沒有教完內容或教得是否認真,而是指學生有沒有學到什么或學生學得好不好。如果學生不想學或者學了沒有收獲,即使教師教得再辛苦也是無效教學。同樣,如果學生學得很辛苦,但沒有得到應有的發(fā)展,也是無效或低效教學。因此,學生有無進步或發(fā)展是教學有沒有效益的惟一指標。

  提高課堂教學效率,實施有效教學,我想有效備課是基礎是前提;有效課堂教學是重點;有效課后反思是創(chuàng)新。我對有效教學的理解是:達到了預期的和生成的教學目標,能促進學生全面、和諧、可持續(xù)的發(fā)展。面對當前教育教學的嚴峻形式,我們應該把課堂作為自己專業(yè)發(fā)展的基礎和依托。在教學中要做到:語言清晰精練、重點突出、邏輯性強,使學生能按邏輯的順序逐步理解;應用多樣化的教學手段授課;課前應有明確的任務目標,讓學生在迫切要求下學習;要會引導學生主動參加教學活動,能積極思考,動手操作并討論交流;要在有限的時間內,讓學生獲得更多的.發(fā)展。并且,要會運用學生的回答來促成課時目標,讓學生使用自己的思想、經驗和思維模式詳細闡述和擴展所學內容;能在一堂課的起始部分提供先行組織者和心理策略,用多種要求創(chuàng)設活動結構;運用內容問題和過程問題傳達事實,并鼓勵學生探詢和解決問題;在課堂講授中通過語言的抑揚、手勢、目光接觸以及活力等展示生氣、投入、興奮和興趣。

  備課應是在自己以前教學的基礎上的深思、加工和創(chuàng)生,教學目標的設定,重難點的確定要考慮學生的實際,要考慮學生已有的知識經驗,在備課之前應認真研讀課程標準,通覽教材,合理處理教材,對教學內容、知識的延伸應把握一個什么樣的“度”,在備課中都應進行認真思考。備課應是課堂教學的一種預設,設計包括:教學流程和教學環(huán)節(jié)的設計;教學方式方法的設計;教與學活動的設計;教學語言的設計等。設計能保障教學的流暢,設計能避免教學的盲目性,設計能規(guī)范教師的教學行為,教師要盡可能地考慮到在教學中可能出現(xiàn)的問題,特別要考慮如何解決問題,這并不意味著教師牽著學生走,而是事先想好用什么樣方式或手段引導學生進行有效學習,這比課堂上現(xiàn)想要合適和有效的多。

  大量的教學實踐表明,適時的總結、反思、沉淀是有效教學必不可少的環(huán)節(jié)。新課程更強調教學反思,教后反思也是有效備課中重要的環(huán)節(jié)之一。備好課,上完課,這節(jié)課并沒有結束,課后教師還需要靜下心來反思。針對備課時的初衷與課堂的實施作一番回顧和比較,對教學目標的達成度、教學策略是否得當、學生的主體地位是否得到足夠的尊重、課堂生成處理是否妥當、問題設計是否有意義、情景創(chuàng)設是否到位等教學內容、教學過程、教學效果進行再思考、再認識,并及時把感想、心得和調整策略等內容認真整理在備課本上。如何培養(yǎng)好學生自主探究的能力和善于發(fā)現(xiàn)問題、提出問題的能力是我在教學中遇到的困惑。

  在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的共鳴。學生只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂于聽從老師的教誨。正所謂“親其師,信其道”,教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現(xiàn)給學生,與學生通過交流達到心與心的溝通。教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學生愿意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。溫暖的的話語,可以使學生深深感到教師真誠的關愛,從而拉近師生的距離。教師對學生還要有一種充滿責任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。

  有了有效的教學,還要有有效教師。我們教師不僅要成為一個課堂教學的實驗者,更要成為一個課程資源的開發(fā)者。而教師能夠成為課程資源的開發(fā)者,取決于教師是否能夠由“經驗教學”轉向“反思教學”,是否能夠由“經驗教師”走向“反思教師”后“”反思性實踐者“。教師只有成為”反思性實踐者“,不斷反思自己的教學行為和行為背后的教學理念,才能不斷開發(fā)和生成有價值的課程資源,實現(xiàn)有效教學。

  有效教學的成功與否,與教師的課案設計息息相關,在課前教師要反復推敲、斟酌教學設計與流程,過濾和壓縮無效言語,增加學生練習與思考的時空,把課堂還給學生。真正做到:給一個空間——讓學生自己去填充,給一段時間——讓學生自己去安排,給一個問題——讓學生自己去探索,給一個困難——讓學生自己去解決,使學生有時間、有空間將老師的思路方法內化為自己的東西,使學生深切感受到智慧的挑戰(zhàn)、人格的熏陶和教與學關系的和諧。從而進一步促進課堂教學的有效性。

  所以說,只要我們教師認真鉆研教材,精心設計教法、組織教學,數(shù)學課就再也不會給人以枯燥乏味的感覺,數(shù)學課就一定能低消耗高效能,學生就一定能學得輕松,學得牢固.對教學追求有效,已成為新一輪課程改革的核心問題。只有我們教育工作者不斷思考,不斷實踐,不斷升華,才能使這一目標全面達成。讓我們攜手前進,讓我們一路耕耘一路歡歌,共譜游仙教育的新篇章!

《有效教學》學習心得5

  有效教學是一個不是問題的問題。說它不是問題,是因為教師的教學除了教給學生基本的知識,更重要的是培養(yǎng)學生形成科學的價值觀、人生觀、世界觀;培養(yǎng)他們學會學習、學會做人。一直以來,我們所重視的都是知識的教育,對知識的教育可以通過大大小小的考試體現(xiàn)出來,好的成績是衡量教師教學有效性的指標,更是衡量學生優(yōu)差的標準。所以就知識教學來說我們都教學是有效的,但這個有效時狹義的甚至是片面的有效。因為我們忽視對學生做事做人的教育,這才是真正的有效無效的標準,所以說有效教學又是一個迫切需要解決的問題。從中央到地方都注意到了這一問題,我們鹽城更是把今年作為有效教學年來抓,結合省廳“五嚴”的背景,解決有效教學的問題被大家提上了日程,各個學校、教師也逐漸形成了有效教學的理念。

  我們學校更是抓住有效教學年的機遇,結合自身實際,以導學案為抓手來促進有效教學。我們每一位教師更是悉心研究,大膽實踐。我本人也閱讀了一些相關的理論,并結和自己的實際和學生情況進行試驗,在試驗中遇到了些新情況,靠自己的學習暫時無法解決,剛好,市教科院顧院長來我校作了一次關于《準確把握有效教學的基本要求》的講座,讓我如沐春風,真是醍醐灌頂解決了我最近一直困惑的問題。顧院長的講座拋開了一些空而大的理論,是從一線教學的角度來談有效教學問題的,這很接近我們教學的實際,有很強的借鑒意義,可操作性也很強。

  一、教師的水平是有效教學的前提。對顧院長所說的要把簡單的知識教的有厚度,我有不同的看法,因為這往往使人誤以為是故弄玄虛,而等同于把簡單的問題復雜化。實際上有效教學就是以學生是否接受、是積極主動的樂于接受還是被動的死記硬背。顯然前者是有效的,如果一定非把簡單的問題講的有厚度,我想可能會增加學生額外的負擔。當然后來顧院長講教學要深入淺出、注重知識間的異同、加強學法的指導、放時間給學生獨立探究、體驗交流反思、構建的觀點我是深表贊同的,而且我覺得要做到這幾點教師必須練好基本功,熟知教材、新課程標準和考試說明。根據(jù)實際認真編寫導學案,并做好一次備課、再備課和課后反思。平時多閱讀專業(yè)書籍和最新最實用的教育理念,逐漸形成自己的特色,做一位有思想的教師。

  二、把握好課堂是有效教學的關鍵。顧院長認為教師在課堂上要把復雜的內容教的通俗化,對此我深表贊同,其實這也是我們新課程改革教學生活化的要求。要把我好課堂教學除了顧院長講的要做到 把知識生活化;講課要精要、精當、精彩、貼近學生實際;科學借助現(xiàn)代媒體外,我覺得更應該做的是讓學生自己根據(jù)生活實際結合教學要求來設計情境,讓學生親自去體驗、感悟,讓學生自己去參與、探究,教師做好引導 ,適時點撥,這才是最有效的。正如顧院長引用的教育界的一句名言所說“告訴我,我會忘記;分析給我聽,我可能記住;如果讓我參與我就會真正理解。”

  三、學生會學習是有效教學的保障。 顧院長認為把激發(fā)學生思考成為習慣,實際上就是培養(yǎng)學生會學習,教學生養(yǎng)成好的適合他自己的學習方法,正所謂“授人以魚,不如授人以漁”。掌握適合自己的.學習方法,就會激起學生更大的學習樂趣,學生的學習就會由“要我學”變成“我要學”主動地學習肯定是有效的學習。當然,學習方法是因人而已的,不能籠統(tǒng)的將什么、什么方法,關鍵是培養(yǎng)學生在學習中去分析、去感悟適合自己的方法。教師可以再宏觀上指導,正如顧院長所講,教師在培養(yǎng)學生學習方法時要注意技巧,讓學生從提問開始,會問問題的學生必定是有思想的學生,有思想的是學生必然有自己的學習方法。教師所做的就是把她或他的這種不自覺的思考學習方法變成一種習慣。這才是確保有效學習的長效機制。

  四、做人的態(tài)度是有效教學的動力。顧院長認為把學生的精神愉悅當成自己的追求,我深以為然,古語有云:親其師、信其道。學生的愉悅必然是建立在對老師的喜愛之上的。其實這也是培養(yǎng)學生做一個什么樣的人的問題。教學要有效,做人是根本,這里所說的做人就是為人處事的態(tài)度,做事的能力,不僅是指學生,更是指教師,所謂教學相長,用心去關注學生,培養(yǎng)學生樂觀豁達的人生態(tài)度,我們的教學就會更加有效。

  以上幾點淺見,請大家批評指正!

《有效教學》學習心得6

  我主要從新課程背景下的有效課堂教學策略與反思方面,淺談兩點學習心得體會:

  一、從教學目標入手:

  重視課前的備課。課堂教學的有效性首先取決于課堂教學目標制定的有效性,課堂教學目標制約著課堂的進程與發(fā)展。新課程理念的核心是促進全體學生全面發(fā)展,因此新課程下的教學目標應該是多元的,它不僅要關注學生基礎知識、基本技能的掌握,同時要關注學生的學習過程和方法,關注影響學生終身發(fā)展的情感、態(tài)度、價值觀。我認為課堂教學有效性的實質即學生獲得發(fā)展。因此,要把知識技能、過程方法與情感態(tài)度價值觀三者有機地整合于教學之中,這正是促進學生全面發(fā)展的真正內涵。

  二、重視課后的教學反思課后反思:

  即教師在完成一堂課的教學后,對自身在課堂中的教育教學行為及其潛在的教育觀念的重新認識。隨著課程改革的深入進行,要提高課堂教學的有效性,課后反思就顯得更加重要和必要了。如何進行課后反思呢?我們認為可以從以下兩個方面著手進行。一方面是反思教師的教。它包括:

  (1)總結本課亮點、積累成功經驗。一節(jié)課下來,教師回味課中的成功之處,并且對成功的原因進行分析,總結經驗,這樣會使自身的教法越來越活,教師水平大大提高;

 。2)查找不足的病因,探索對應策略。不是每節(jié)課都一帆風順,盡如人意,教師面對自己失敗的課(即課堂教學效益低下的課),更應該及時查找失敗原因,找準不足之處,并進行分析,找到應對的策略,記錄下這些策略,對以后的教學幫助會更大。

  另一方面是反思學生的'學。我們的教學始終是為學生服務的,教師在反思時,應當站在學生的角度,審視學生在課堂學習活動中的困惑與問題,或在某一個教學環(huán)節(jié)中的奇思妙想、創(chuàng)新見解,記錄下這樣的教學資源,有利于我們在今后的教學中更加貼近學生的實際,進一步促進課堂教學有效性的提高。

《有效教學》學習心得7

  新學期一開始,我校組織全校教職員工認真進行了政治學習,并對全體教師進行了扎實的師德培訓、eepo有效教學的培訓等。我校的此次培訓,注重學習內容的實效性,本人覺得學習效果非常好。感謝學校給我們提供的這次寶貴學習機會。

  首先劉校長對教職員工提出了開學的要求,并組織大家學習了“十八”大精神,最后強調了本學期學校工作要點。在學習“十八”大精神時,我印象最深刻的是,“十八”大提出社會發(fā)展成果由人民共享的思路,強調發(fā)展成果應更公平,體現(xiàn)在黨和政府懲治腐敗的堅定決心和果斷做法,對房價調控的決策,及最低生活保障的實行等方面。這是在“不患寡而患不勻”的中國大地上,老百姓們非常關心的重大民生問題,也是老百姓們非常擁護的黨和政府的英明決策。

  在蔡書記組織大家進行的師德培訓中,教師禮儀的專題讓我反思很多,進一步認識到了教師職業(yè)的光榮和高尚。育人,就要像春雨一樣,溫暖滋潤。教育,應使學生有如沐春風的感覺,這應該是我們每個教師所追求的效果。然而曾經有些教師偏離了這樣的目標,不可否認,我也是其中之一。曾經見到有學生干部在指揮班上同學勞動衛(wèi)生時大聲吆喝,很潑辣、極具“魄力”的同時也顯示出語言的粗俗。我們的學生以誰為范?仔細一想,可能是和老師們學的,不是某一個特定的老師。我們的一些老師在和學生“斗智斗勇”的過程中,雙方有一些不好的影響,教育的目的是好的,但急躁的情緒、粗暴的做法、簡單低級的懲戒手段等往往使教育效果適得其反。作為一名教師,在教育的過程中應該是一個表率和主導的作用,盡管學生沒有做好、言行有待改進,我們教師應始終保持師者的修養(yǎng)和智慧,不可丟失了教師的德行和禮儀。如果師者先不正,學生怎會立身躬正?

  在eepo有效教學的培訓中,我印象最深刻的是唐主任關于《灰姑娘》的教育啟示————“以人文本”的內容。我們學習西方國家(美國)教師對于《灰姑娘》故事的教法,不是崇洋媚外,而是積極汲取他人所長為我所用,此教育啟示確實應該使我們每一位教師對于教育產生更多的`思考和反省。我們從小聽著《灰姑娘》這樣的故事長大,可除了故事情節(jié)本身吸引人之處,及懂得好人有好報的道理外,我們對于故事所含的其它哲理思考幾乎很少,甚至是不對的。而美國教師并非簡單講敘故事,而通過故事向學生啟示、點拔人生的哲理,充分的以人為本,以培養(yǎng)學生健全的人格、健康向上的品質為最終目的。同樣的一節(jié)課,在教育人的方面,就像雕刻玉石一樣,有人用斧頭粗劈濫砍,有人用刻刀精雕細琢,長期以來的教育效果差異之大可想而之。

  就像中國的很多走形式的社會弊端一樣,我們的教育也有不少敷衍了事,膚淺、流于形式的做法。比如英語的教學,過多的強調應試教育、操練書面英語,而輕視語言實際運用功能的學習和學生語言交際能力的培養(yǎng)。甚至學了十幾年英語的學生,只學到一些“啞巴英語”。長期以來,在我國的教育中,更多的重視知識的傳遞,輕視對學生能力的培養(yǎng),對禮、義、仁、愛、信等德育方面重視不夠,對學生健全人格、良好品質的培養(yǎng)力度不夠、缺乏深度,普遍的學生缺乏毅力、長遠志向、責任感等。評價教育效果的手段簡單,重視學生學習成績,無法很好衡量教育的“育人”效果。學校重在抓升學教育的同時,家庭和學生個人往往只為個人出路而要求學習和被迫學習,缺乏對社會、國家、民族的使命感和責任心。重抓智育的后果甚至是,為了狠抓教學成績,有的學生完全站到了教師的對立面,厭惡學習、學校、老師,以后走入社會恐怕也會面臨不少問題,或成為社會的包袱。這樣的負面教育效果不是我們教師們所期待的。

  中國與美國教師對于《灰姑娘》故事的不同教法,應該引起我們中國廣大教師深刻的反省,如果我們不改變教育體制、教育理念、教育方法等,以后我們的后代為他國后代做嫁衣裳、擦鞋的一天想來真讓人擔憂!

  通過此次學校培訓,我認識到自己作為教師的很多不足,今后我將更謙虛向他人學習,更積極地思考,努力做一名鉆研性教師,不斷學習,不斷進取,爭取更好地、務實地教育學生。

《有效教學》學習心得8

  7月22日我們四位教師在兩位校長的帶領下,順利地到達了青島,于23日正式開始進行了為期三天的聽會活動。我們共聽了六個專題講座,它們分別是來自上海市的特級校長張人利的《創(chuàng)“最近發(fā)展區(qū)”施教,使課堂從有效到高效》、來自上海的教育學博士周彬的《叩問課堂,構建高效課堂》、來自山東杜郎口中學的副校長高俊英的《“三三六”自主開放課堂的教學實施》、來自山東省昌樂二中的副校長趙慶華的《“271”高效課堂—素質教育的突破》、來自山東即墨二十八校長,山東省特級教師李志剛的《“和諧互助”課堂教學模式與實施策略》、來自原山東青島二中副校長,現(xiàn)山東青島第二實驗中學校長王祖榮的《為創(chuàng)新人才奠定素質基礎的課堂》。 這六個專題報告的'主題都是圍繞著“有效教學”和“高效教學”加以展開的,他們都用具體實例和成功的經驗詮釋了教學改革的必要性,說明了先學后教,以學定教,多學少教及以學論教的重要性。

  大量的事例表明了我們今天的教師務必得更新自己的教育教學理念,改變自己的教學方法,提升自己的教學能力。因為今天的課堂評價標準已不在是教師在課堂上的行為表現(xiàn),而關注的是學生的學習過程,關注的是在這個過程中教師是如何促進學生學習的。我國著名教育學家陶行之先生曾說過:“我以為好的先生不是教書,不是教學生,乃是教學生學”。所以說如何把我們教師自己的教學能力、分析問題和解決問題的能力轉化為學生獨立學習的能力已是我們教師必須需要認真揣摩和探究的問題。

  我們倡導的“先學后教”充分強調了學生獨立學習在先,教師課堂教學在后,從而使教和學的關系從“學跟著教走”變成了“教為學服務”,這種先學之學的超前性、獨立性、異步性為后教之教的針對性、參與性及開放性創(chuàng)設了良好的基礎和氛圍。

  實際上,無論是杜郎口的“三三六”模式,還是昌樂二中“271” 模式,

  或是即墨二十八中的“和諧互助”的課堂教學模式都是一致的,只要我們教師能明確每一節(jié)課的教學目標,始終不忘記自己的主導地位和學生的主體地位,堅決貫徹執(zhí)行“先學后教、以學定教”教學鐵律,注重學生的學習過程,相信我們學生的獨立學習能力一定會得到提升,創(chuàng)新思維能力一定會得到拓展。

《有效教學》學習心得9

  這段時間我通過學習《有效教學》,深有感觸。課堂教學是一個雙邊活動過程,應營造一個寬松和諧、興趣盎然的學習氛圍。教與學必須有一個和諧課堂步驟,形成一個完整的教學步驟來實施素質教育,使學生學得積極主動,真正成為課堂學習的主人。

  達到有效教學,創(chuàng)設情境,形成問題,使學生愿學。情境的創(chuàng)設關鍵在于情,以情激境,以最好的境、最濃的情導入新課,形成問題。提出的問題要擊中思維的燃點,這樣不但能對全體學生的認知系統(tǒng)迅速喚醒,從而提高單位時間里的學習效率。學生因情境的巧妙刺激,學習熱情激發(fā)起來,萌芽學習興趣,認知系統(tǒng)開始運轉。

  我覺得教師在課堂教學過程中要切實作到有效兩個字應該至少要做好以下幾個方面:

  1、認真研究教材。吃透教材是教師進行有效課堂教學的立足點。除了教學的重點,難點的把握,教師還應該考慮到教材的重組與延伸

  2、仔細推敲教學方法。隨著網絡的的普及,教師可以利用的資源是越來越多了,教師交流教學方法的渠道也是越來越廣,我們可以發(fā)現(xiàn)相同的教學內容往往有多種不同的教學方法,如何選擇適合自己班級學生的教學方式在教學中有著舉足輕重的地位。

  3、有針對性的設計課堂練習。學生吸收知識第一印象往往十分重要,而教師在課堂上設計的聽說讀寫各式練習情況往往往直接影響著學生課后練習的正確率。

  4、制造寬松融洽的課堂氛圍,良好的心態(tài)更加有利于學生投入的學習,提高學習的效率。

  具體還應從一下幾個方面開始抓:

  1、不要傷害孩子的自尊心。

  有的學生是由于自尊心受到了傷害,比如遭到諷刺,挖苦;受到不應有的干涉,與家長、同學、教師發(fā)生矛盾,尤其是當和教師發(fā)生矛盾時,他就更不可能把精力專注與學習。

  2、對學生的期望值不要太高

  有的學生是因為教師、家長對學生的期望太高,孩子因為沒有達到預期目標而產生了負罪感和內疚感,因此也就產生了厭學的情緒,這樣也就不能去聽教師所教的課程了。

  3、真正的走進學生的心靈世界

  有的學生是因為我們教師沒有適應人本教育,沒有改正自己的教育觀念和習以為常的教學方式和教學行為。同時自己不能做到以身作則,對學生的愛心不夠,不能真正的走進學生的心靈世界,與學生建立和諧融洽的師生關系。

  4、教師要幽默

  有的課堂過于死板,氣氛過于沉悶,激發(fā)不了學生學習的興趣,這樣他更不會去學了。學生很喜歡幽默的教師

  5、教師要講究對學生評價的方法

  評價很重要,無論是課堂評價還是學生的自評、互評都要準確。課堂上要多鼓勵,及時鼓勵,肯定評價要多于否定評價;學生之間的評價要把握好,不要使學生的自評、互評變成自我夸耀、自我貶低,或互相進行攻擊、互相挑刺,評價要中肯,要切合實際。只有這樣,學生才能更專注地投入到學習中來。

  6、教師做學生學習活動的組織者、合作者、引導者和鼓勵者

  學生是學習活動的'主題,教師只是學習活動的組織者、合作者、引導者和鼓勵者。教學中要盡可能地根據(jù)教學內容和學生實際,準備好充足的學習材料,為學生發(fā)揮主觀能動性、創(chuàng)造性提供廣闊的時間和空間,讓學生在自主、自覺、自由的活動中積極、主動、探索式學習。

  所以為了做一個好教師,一個能被學生認同的好教師真是太不容易了,首先要把教室布置在教學環(huán)境中,這樣學生才能進入專心的學習狀態(tài);在課堂上要建立民主與規(guī)范,既不能把課堂管死,又不能讓課堂太活躍,影響了課堂紀律。但是課堂的學習行為規(guī)范必須要明確,要說到做到,然后還要對學生付出真誠的關愛,哪怕是一個動作,一個眼神,都不要去傷害學生。

  我們既要承認激勵賞識教育的正面作用,也要承認它存在著一定的局限性,這才是科學的發(fā)展觀。當然懲戒要以尊重學生的人格為前提,批評時在方式上要含蓄、委婉、注意語氣,講究“度”。我們教師只有做到了這些,才能被學生認可、接受,那么就不會再有教不好的學生了。,教師只是學習活動的組織者、合作者、引導者和鼓勵者。教學中要盡可能地根據(jù)教學內容和學生實際,準備好充足的學習材料,為學生發(fā)揮主觀能動性、創(chuàng)造性提供廣闊的時間和空間,讓學生在自主、自覺、自由的活動中積極、主動、探索式學習。

  所以為了做一個好教師,一個能被學生認同的好教師真是太不容易了,首先要把教室布置在教學環(huán)境中,這樣學生才能進入專心的學習狀態(tài);在課堂上要建立民主與規(guī)范,既不能把課堂管死,又不能讓課堂太活躍,影響了課堂紀律。但是課堂的學習行為規(guī)范必須要明確,要說到做到,然后還要對學生付出真誠的關愛,哪怕是一個動作,一個眼神,都不要去傷害學生。

  我們既要承認激勵賞識教育的正面作用,也要承認它存在著一定的局限性,這才是科學的發(fā)展觀。當然懲戒要以尊重學生的人格為前提,批評時在方式上要含蓄、委婉、注意語氣,講究“度”。我們教師只有做到了這些,才能被學生認可、接受,那么就不會再有教不好的學生了。

《有效教學》學習心得10

  今天,聆聽了河北省教科所王運教授的講座《反思教學行為 實施有效教學》,感受頗深。

  王教授的開場《請您來參與》提出了三個問題,其中第一個問題帶給老師們很多思考。這個問題是:“今年暑假您給孩子留的什么作業(yè)?”前排的好幾個老師做了分享,差不多都是布置了讀一本好書、寫日記、寫作文、辦手抄報等,然后王教授又追問老師們是如何檢查的。

  一邊聽著老師們和王教授的互動,我在心里也在思考著這個問題:“留什么作業(yè)會讓孩子們既感興趣又有收獲呢?”讀書是應該鼓勵孩子們做的,可是各讀各的,開學后還是沒有一個可行的檢查方法,其結果還是無法了解孩子們讀書的情況;檢查寫的日記,也只能看看拉倒,寫的好的給予表揚,可是大部分學生都是抱著寫完就行,好多都是臨開學才開始補作業(yè),交上來之后老師還是無法去評價作業(yè)質量,也只是看看誰寫完誰沒寫完……

  王教授分享了石家莊某位老師給一年級學生留的寒假作業(yè),令我大開眼界。一年級學生寒假作業(yè):1.你跟家長在逛年貨市場時,小販們是如何介紹自己的.產品的?賣前和賣后的表情有何不同?回家模擬一下小販賣貨的過程。2.過年,家家戶戶都包餃子,說說你家包的餃子都有什么餡的?3.在看春節(jié)晚會時,在每個家庭成員看到自己喜歡的節(jié)目時有什么樣的表情,用相機拍下來,開學時講一講其中的故事。4.搜集鄰居家門上的春聯(lián),開學會比一比看誰背得多……像這樣的作業(yè)一共有十個。二年級學生作業(yè):1.昨天發(fā)布成績前,你的心情如何?老師是怎么發(fā)布的?你看了同桌的成績后感覺怎樣?回到家,父母是怎么問你的?你當時是怎么想的?2.聽一聽下雨的聲音,你想到了什么?下雨后,你想到了什么?打著傘在雨中走一走,你是什么感受?寫一寫……

  原來,還可以這樣給學生留作業(yè)。》治隼蠋熈舻倪@幾個作業(yè),這樣留到底有什么作用呢。首先,低年級的孩子對這個世界的認知還很少,老師的這些作業(yè)有很多需要孩子進行觀察,比如觀察家人看電視的表情、小商販賣貨時的表情、認識餃子和餃子餡等等。雖然這些都是平時再平常不過的事物,但是如果沒人引導他們去刻意地觀察,他們就不會對這些有很深的認知。

  其次,這些作業(yè)都是結合孩子的生活實際,孩子們做起來就會有興趣。不同于寫字、讀書,時間久了就會令人厭煩,而這些作業(yè)就跟玩一樣:聽聽雨的聲音啊、打著傘在雨中走啊、逛商場啊,每一項都是在玩的過程中完成作業(yè)。孩子們就不會為了完成作業(yè)而完成作業(yè)。

  第三.每一項作業(yè)都是一個綜合實踐活動,能從多方面訓練孩子的各種能力。

  聽完王教授的講座,我都慚愧。這么些年來,我給孩子們留作業(yè)還是老傳統(tǒng),從來沒有動腦筋想過為什么要留這樣的作業(yè),孩子完成這些作業(yè)會有哪些真正的收獲。新的學期馬上就要開始了,我會在留作業(yè)上多動腦筋,不再讓學生做很多無用功,既沒有收獲還浪費了很多時間。

《有效教學》學習心得11

  今天,聽了居文進老師主講的“強化六認真規(guī)范,提高語文教學效率”專題講座,使我對教學 “六認真”工作又有了新的認識。

  居老師說“教學六認真”是“有效教學”實施的前提。的確,“六認真”既是衡量一個教師能力的標準,也是反映一個教師工作熱忱和態(tài)度的風向標。我們只有做好六認真工作,才能真正做好自己的本職工作。而要做到并做好這幾個“認真”,還真不是件容易的事兒,非得投入十二分的熱心、愛心、專心、耐心、決心才行。下面對 “認真布置和批改作業(yè)”談談我的一點體會:

  作業(yè)是課堂教學的繼續(xù)和補充,是整個教學環(huán)節(jié)中的重要一環(huán)。如何設計作業(yè),既能減輕學生負擔,又能達到有效訓練,讓學生能更快更好地掌握所學知識,溫故知新?

  首先,教師布置作業(yè)要有講究。

  由于學生之間存在著差異,教師對學生的作業(yè)要求可以分層次,這樣有利于學困生對自己的學習樹立信心,也能滿足優(yōu)等生的學習欲望。我們要控制作業(yè)的總量,提升作業(yè)的質量,拓展作業(yè)的形式,統(tǒng)一作業(yè)的批改,一方面減輕學生的學習負擔,另一方面讓學生養(yǎng)成課堂作業(yè)當堂完成的好習慣。

  其次,教師批改作業(yè)首先要做到及時、認真、細致。

  及時認真細致地批改學生的作業(yè)可以讓教師及時了解學生對知識的.掌握情況,以便對學生進行分類輔導,同時更能及早地發(fā)現(xiàn)自己教學中的不足,及時反思,及時改進,全面提升教學質量。

  再次,教師批改作業(yè)后除了給學生打等第外,還可以根據(jù)學生的特點寫上不同的激勵性的評語。

  以此給學生指出不足,或提出新的要求,鼓勵學生大膽學習。同時 教師工整地批改也能給學生起學習示范作業(yè),促使學生養(yǎng)成良好的學習習慣。

  另外,在提倡素質教育的今天,我們要重視對口頭、思考、調查、觀察等作業(yè)的設計。

  以及對這些作業(yè)的檢查與評價,并及時地反饋。設計綜合性的作業(yè),有利于培養(yǎng)學生的思考能力,提高學生的綜合性能力。

  應該說,看似普通的“教學六認真”其實不普通,這是一門藝術。我們每一位老師都應該牢記自己的神圣職責,腳踏實地,努力將“六認真”工作做得更好。

《有效教學》學習心得12

  教學實踐反思是教師以自己實際的教學活動為思考對象來對自己所做出的行為、決策以及由此產生的結果進行審視和分析的過程,是一種通過提高參與者的自我覺察水平來促進能力發(fā)展的途徑。

  教師在每一堂課結束后,要靜下心來認真地進行自我反思,思考哪些教學設計取得了預期的效果,哪些精彩片斷值得仔細咀嚼,哪些突出問題讓你措手不及,哪些環(huán)節(jié)的掌握有待今后改進等等。

  即使是頗有造詣、經驗豐富的教師的所謂成功、完美的課堂教學也難免有失誤之處。在教學過程中,每節(jié)課總會有一些不盡如人意的地方,或是說話不當,或是教學內容處理不妥,或是教學方法使用不當,或是習題難易不均,或是突發(fā)事件未機智應對等等。對這些情況教師要冷靜思考,仔細分析,有序梳理,全面回顧,對其作深刻的反思、剖析和探究,使之成為前車之鑒,后事之師,以利于在以后的教學中不斷改進,不斷完善,不斷提高。

  一堂成功的課堂教學,往往給人以自然、和諧、舒服的感覺,每一位教師在教材處理、教學方法、學法指導等諸方面都有自己的獨特設計,在教學過程中往往會出現(xiàn)閃光點。例如:能激發(fā)學生興趣的導入語;在教學過程中對知識重、難點創(chuàng)新的突破;激發(fā)學生參與學習的過渡語;對學生做出合理贊賞的評價語;課堂教學臨時應變的措施;層次清楚、條理分明的板書;某些教育思想方法的滲透與應用的過程;教育學、心理學中一些基本原理使用的感受;教學方法上的改革與創(chuàng)新;從“獨奏”到“伴奏”的師生有序互動;某些現(xiàn)代化教學手段的使用等等,反思時詳細地記錄下來,供以后教學時參考使用,并在此基礎上不斷地改進、完善和推陳出新。

  課堂教學中,隨著教學內容的展開,師生的思維發(fā)展及情感交流的融洽,往往會因為一些偶發(fā)事件而產生瞬間靈感,這些“智慧的火花”常常是不由自主地突然而至,若不及時利用課后反思去捕捉,便會因時過境遷而煙消云散,令人遺憾不已。

  在課堂教學過程中,學生是學習的主體,他們總會有“思維的火花”在閃爍,教師應該充分肯定學生在課堂上提出的一些獨到的`見解,這樣不僅使學生的好思路、好方法得以推廣,而且對他們也是一種贊賞和激勵,同時,這些難能可貴的見解可拓寬教師的教學思路,提高教學水平。因此將其反思后記錄下來,可以作為以后豐富教學的材料養(yǎng)分。

  教育學家古德森說:“教學首先是一種道德和倫理的專業(yè)!苯處熢谡n堂教學中擔負著既教書又育人的責任,教師應以高尚的師德影響學生,以人格的魅力感染學生,以良好的修養(yǎng)熏陶學生,更新教學理念,改進教學方法,培養(yǎng)學生自尊、自愛、自強的精神。在教學中教師應反思如下內容:即學生在回答問題出現(xiàn)錯誤時,教師是正確引導和耐心幫助,還是批評和諷刺挖苦?對差生是因材施教,熱情鼓勵還是冷眼相對,漠不關心?課堂上的突發(fā)事件教師是否擁有靈活的教學機智和良好的職業(yè)素質平息事件而達到了育人的目的?教師的一舉手,一投足是否融入了“無言之教”之中?課后,教師要冷靜思考和客觀分析,因為,反思+實踐是教師職業(yè)道德的重要范式。

  每一位學生固有的素質、學習基礎、學習態(tài)度、學習能力都不一樣。有些教師口頭上喊因材施教,而在實際教學中又用一樣的標準衡量每一位學生,要求每一位學生都應該掌握同樣多的知識,要求每一位學生都完成同樣難度的作業(yè)等等。教師對學習有余力的學生要幫助他們向更高層次前進,平時布置作業(yè)時,讓優(yōu)生做完書上的習題后,再加上兩三道有難度的題目;對學習有困難的學生則要適當降低學習要求,努力達到基本要求,最終達到優(yōu)等生學得好,中等生吃得飽,差等生跟得上的目標。教學反思可以使我們及時發(fā)現(xiàn),及時調整。

  通過教師的認真反思,教學的成敗得失記錄在冊,進行必要的歸類與取舍,就可以揚長避短,精益求精,把自己的教學水平提高到一個新的高度,新的境界。

《有效教學》學習心得13

  經過這次理論學習,我深深體會到要提高小學數(shù)學課堂教學就要做到以下幾點。

  一、創(chuàng)設教學情境,激發(fā)學生求知欲望。

  創(chuàng)設教學情境是指教師在實施教學過程中,有目的,有意識地創(chuàng)設各種具體場景,促使學生情感的體驗,誘發(fā)學生積極思考,主動探索,從而有效地提高課堂教學效率。創(chuàng)設合適的情境,既能促進教學方式的改變,也能促使學生主動去探究,實踐合作交流等活動,有利于培養(yǎng)學生學習的主動性,獨立性和創(chuàng)造性。在小學數(shù)學的教學中,教師可以根據(jù)教學目的,教學任務和教學對象等因素采取靈活多樣的情境去創(chuàng)設。從而使課堂教學更加生動,活潑,有趣的吸引力。創(chuàng)設情境時可以結合學生的心理特點,生活經驗,引導學生主動探索,嘗試,使學生從感性的認識上升到理性認識。創(chuàng)設教學情境要注意幾個方面:(1)真實性,不能為了教學的需要而創(chuàng)設一些虛假的情境,使學生感到虛無漂渺,教學情境和現(xiàn)實情境并不相悖。(2)數(shù)學性,數(shù)學教學生活化并不等同于生活。過多的無關緊要的信息不利于學生數(shù)學能力的培養(yǎng)和教學知識的掌握,從而使去創(chuàng)設情境的意義。情境創(chuàng)設要緊扣數(shù)學知識和技能進行設定。(3)發(fā)展性創(chuàng)設情境要適合學生的發(fā)展,如缺乏主觀感感覺可以用多媒體,需要深化認識的,可以創(chuàng)設問題情境,需要動手操作的,決不能簡單替代。(4)趣味性,創(chuàng)設情景要讓學生感到有趣和挑戰(zhàn)性,才能激發(fā)學生的學習興趣和求知欲,使學生產生認識世界,追求真理的意向,產生學生的自覺性。

  二、聯(lián)系生活實際,學以致用。

  《教學課程標準》指出:力求從學生熟悉的生活情景與童話世界出發(fā),選擇學生身邊的感興趣的`數(shù)學問題,以激發(fā)學生學習的興趣與動機,使學生初步感受教學與日常生活的密切聯(lián)系。數(shù)學來源于生活,生活中處處有數(shù)學,貼進生活的數(shù)學問題更容易喚起學生的親切感,培養(yǎng)學生對所學知識的興趣,并引起學生的注意,集中精力,積極思考,主動探究。培養(yǎng)學生的觀察能力和初步解決實際問題的能力,并體會到學習數(shù)學的價值。在聯(lián)系生活實際時要注意選取現(xiàn)實的生活實際及學生日常熟悉的情境進行加工作為教學素材。同時要注意開放性的多元性,有助于學生將抽象知識轉變?yōu)閷嵺`性,開放性,多元性的學習過程。

  三、注重教學反思,促進課堂教學質量。

  教師不是圣人,每一堂課不可能都是十全十美,教到老,學到老,特別是面對新程改革,很多教師都面臨新的問題,這些問題無法用才方法解決。所以我們在上完每一節(jié)課,都要進行深入的剖析,反思,對課堂的情境設計,教學導入引用實例,師生互動,課堂氣氛,學生的學習效果等方面都要進行總結,找出的有價值的東西,并不斷地反思,總結。在總結中反思,在反思中進步。取長補短,促進課堂教學的不斷提高。

  總之,教學作為一種有明確目的性的認知活動,其有效性是我們教學追求的目標,我們要在新課程改革理念指下,從學生的實際出發(fā),幫助學生學會自主學習,樂于學習,體會到學習數(shù)學的美和趣味。

《有效教學》學習心得14

  通過對《有效教學》第二講的學習,我對有效教學有了新的認識:

  一、吃透教材,精心設計預案

  新課程要求教師不是“教”教材,而是“用”教材教。教師要用動態(tài)生成的觀點看待課堂教學,教科書不再是神圣不可侵犯的。老師和學生可以根據(jù)教與學中的實際情況,對教材進行補充、延伸、拓寬、重組,或添或刪,靈活使用教材,使教材更具開放性,F(xiàn)行教材采用的是模塊教學法,教材內容貼近學生的生活,符合學生的生理和心理特征,知識涵蓋廣,外延大,需要教師去挖掘、去領悟、并創(chuàng)造性地使用,教師應該從多方面入手進行預設,有備而來,有備無患,盡可能多的將學生在學習中可能出現(xiàn)的新情況預設到,以便教師在課堂教學中的及時調控,適當刪減或調整,保證課堂教學的有效生成。

  二、促成生成,精彩新課堂

  大家知道,課堂應是向未知方向挺進的旅程,隨時都有可能發(fā)現(xiàn)意外的`通道和美麗的圖景,而不是一切都必須遵循固定線路而沒有激情的行程。生成的教學過程是一個漸進的、多層次和多角度的非線性序列,它不可能百分之百按預定的軌道運作,常會生成一些意料之外的新信息、新情境、新思維和新方法等。

  三、課后教學反思 ,提升教學智慧

  由于課堂教學的許多臨時生成性因素,致使事先設計好的教學同實施之間有一定的落差,所以每一堂課后要及時反思,及時寫下心得體會,總結“成功亮點”,考慮“失誤不足”,思考“創(chuàng)意閃光點”,不僅要善待“生成的問題”,還要會鼓勵、期待甚至幫助學生去“生成”問題,不要害怕自己解決不好這些問題,只要培養(yǎng)自己有足夠的教學機智,就可能將這些問題變成新的教學資源,把原先可能成為難點的問題轉化成教學的亮點。

  我一直從事語文教學工作,語文是一種語言交際工具,也是培養(yǎng)學生人文素養(yǎng)和創(chuàng)新精神、實踐能力的一個重要載體。學好語文,既是學生完成基礎教育階段的主要學習課程,更是開闊學生視野、接觸優(yōu)秀文化,培養(yǎng)學生素養(yǎng)的重要渠道。只有教師按照新課程理念要求,從關注學生終身發(fā)展的高度,不斷優(yōu)化課堂教學結構,積極地營造民主、平等、和諧的教學氛圍,才能達到事半功倍的教育教學效果。

《有效教學》學習心得15

  我們常常期待這樣的教學:見解深刻、獨具慧眼、旁征博引、循循善誘、充滿智慧、精益求精,讓學生充滿夢想和希望。這就不得不提到"教學有效性"這5個字。

  余文森教授曾提到"通俗地說,課堂教學的有效性是指通過課堂教學活動,學生在學業(yè)上有收獲,有提高,有進步。具體表現(xiàn)在:學生在認知上,從不懂到懂,從少知到多知,從不會到會;在情感上,從不喜歡到喜歡,從不熱愛到熱愛,從不感興趣到感興趣。那么在新課改下,怎么樣提高課堂教學有效性呢?我有三個方面的思考:

  一、把握導入的有效性

  德國教育家第斯多惠則有這樣一句名言:"教育的藝術不在于傳授本領而在于激勵、喚醒、鼓舞。"而新課標教育的理念中"以興趣愛好為動力"正是強調了這一點。我們每位老師備課時總會精心設計課堂的"導課"環(huán)節(jié),雖然它不是教學的重點,但它的內容是為整個教學做好知識的鋪墊和心理咨詢準備。但,無論是哪種形式的導入模式,始終都不得擯棄這樣兩點原則:

  1、激發(fā)學生興趣與求知欲望的同時緊扣知識點;

  2、導入應力求精簡,點到為止,把課堂氣氛控制在一定范圍內。

  二、發(fā)揮學生主體的.有效性

  在教學中,我們應該根據(jù)學生的年齡特點和生理特點,充分挖掘教材中能引起學生興趣的內容,努力尋求教材內容和學生實際需求緊密結合的知識點,激發(fā)學生的情感,引導學生深入地學習知識。更多的考慮讓學生如何"學"而不是教師如何"教"。

  三、落實提問的有效性

  巴爾扎克說過"打開一切科學的鑰匙都毫無異議的是問號"。提問——作為一種不可或缺的有效教學組織形式,已得到廣大教師的普遍認同,有效的課堂提問能引起學生的學習興趣,激發(fā)探究欲望和思維能力。經驗表明:指向明確,又逐層遞進、層層深入的提問才能最大限度地發(fā)揮學生的主體能動性。

  那么教師要做到以上三點,就得從各個方面提高自己的專業(yè)修養(yǎng),一個優(yōu)秀的教師如果具備以下幾方面的品質那么一堂有效的課就可以達到優(yōu)質的程度。

  獨到。教師的創(chuàng)造性教學源于教師的獨創(chuàng)性思維。教師對教材要有真知灼見,能夠于平凡中見新奇,發(fā)人之所未發(fā),見人之所未見。

  廣博。教師不僅應該是他那一門學科領域的專家,也應是博覽群書的飽學之士。

  啟發(fā)。富有靈氣的教師善于激疑布惑,誘導學生向著未知領域探幽發(fā)微。

  機智。課堂教學面對的是一個復雜的人系統(tǒng),它充滿變化和問題。富有教育智慧和機智的教師面對偶然性問題和意外情況,總能靈感閃現(xiàn),奇思妙策在瞬間激活,機動靈活地實施臨場應變。

  絕招。教師的絕招是教師教學特長中的特長,是對某種教學技藝的精益求精、千錘百煉以至達到爐火純青的地步,是一種令人嘆為觀止的境界。

  總而言之,當學生帶著一種高漲、激動的情緒從事學習與思考,對所學的知識感到驚奇與向往,并在學習的過程中經過努力掌握一種知識與技能的體驗時,教學已經叩響了成功的大門了。有效教學是一套行之有效的策略,是教育改革的一種目的,是我們教師奮斗的一個目標。只有注重教學目標的全面性,巧用各種教學方法與策略,優(yōu)化和組合各種課堂教學模式,在師生之間建立一種有效的雙向或多向的師生教學互動,才能真正提高課堂教學的有效性。

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